GooooN

こんなお悩みはありませんか？

社労夢の従業員台帳で簡単な情報管理はしているが、もう少し詳しい情報をデータ化したい
労務相談対象の従業員の指導記録などの履歴を管理したい
顧問先事業所の人事評価制度の構築を支援したいが何をしたらいいのかわからない
紙やエクセルで人事評価を行っているが集計などが煩雑

社労夢のデータと

（社労夢連携版）を使って解決！

「社労夢」に保持されている基本データは
ボタンひとつでGooooNに自動連携されます

1

評価や人材情報を一元管理

紙・Excelなどで管理していた評価などの人材育成業務をGooooNで一元化！
部下に関する情報を見たい時に見たい項目をすぐ確認できます。
2

ペーパレス＆モバイル対応

紙やExcelでの配布や収集から脱却し、業務の効率化を図ることができ、進捗管理もスムーズに！
また、オフィスや自宅、外出先など、いつでもどこでも従業員情報を確認しながらマネジメントが行えます。
3

会社の想い・狙いを表現できる柔軟性

柔軟に評価シートの設定が可能です。
評価シートの想いや狙い、運用を表現ができます。
また、評価シートの設定をお客様自身で行うことも可能です。テンプレートの活用で、スピーディーに改善を実行することができます。
4

上司部下のコミュニケーション活性化

目標/評価シート提出時に面談実施を促すメッセージを表示。
評価の納得度・透明性向上のため、面談の重要性の周知・定着を図ることができます。
5

4つの機能で従業員のキャリア形成を支援

①人事評価 ②自己申告 ③360度評価 ④人財プロフィール
これらが連動することにより自律的なキャリア形成を支援する仕組みを提供しております。
6

組織図＆キャリアサマリー

組織図に顔写真が並び、誰がどの組織に在籍しているかがより分かりやすくなります。
異動シミュレーションも可能で、部署の配置状況や人員のバランスがわかるようになります。
また、キャリアサマリーを活用し、昇格やチャレンジさせたい業務や資格を検討することもできます。

でできること

人材育成に必要な“3つ”が揃い
今すぐカンタンに人材育成システムを立ち上げることができます。

01

人財プロフィール
照会

現場の上長が知りたい時に、部下のプロフィール情報をPCやスマホで確認できます。
02

目標管理・
人事評価

企業で利用している評価シートを、Web上に展開します。面倒なシステム設定は弊社にお任せ。
03

自己申告・
キャリアプラン

多様化する社員の希望やキャリアプランが申告できます
ダイレクトに意見が収集されます。

社労夢とのAPI連携(※)で、「基本情報」・「住所」・「家族」・「社会保険」が
自動で情報登録される、『即日利用可能』な人事管理システムです。

※社労夢との連携は社労夢からGooooN 人財プロフィールへの連携のみになります。

社労夢ユーザーだからこそ
カンタンに
顧問先企業へ
人材育成システムを
提供できます。

社労士事務所のメリット

社労夢を導⼊いただいている社労⼠事務所から、ぜひ顧問先企業にご案内いただきたい⼈事管理システムです。

ニーズがあるのに、システム構築のハードルが高くて導入が進まない人事管理・人材育成システムを、社労士事務所のフォローでスムーズに立ち上げることができます。

初期設定や従業員情報は社労夢と連携するのでらくらくスタートが可能です。⼿続き業務から⼀歩踏み込んだ⼈材関連サービス提供のきっかけとして「GooooN 社労夢連携版」をご活用ください。
人事担当者のメリット

退職者が多い、人材が育たない、など悩みがつきない人事担当者ですが、原因の１つは人材管理と評価が適正にできていないことかもしれません…。紙やエクセルで管
理している場合は、手間もかかりセキュリティ面でも心配です。

「GooooN 社労夢連携版」では、面倒な初期設定や専任の担当者をたてることなくWEB上で人材管理を始めることができます！

紙データのパンチ入力やデータ生成作業は不要で、セキュリティも安心。
今すぐカンタンに人材管理・育成システムを利用して人事の課題解決をしてみませんか？
従業員のメリット

業務の目標設定やキャリアプランを定期的に見直してステップアップに活用できていますか？
紙やエクセルで管理されていると、提出したらそのあとは確認できない・していない…なんてことはありませんか？

GooooNはパソコンはもちろんスマホやタブレットにも対応しているため、いつでもどこでも情報を確認できます。
資格情報や特技欄などを充実させてアピールすることで、新しいキャリアへの道が拓ける可能性も増えます。